Plan de Capacitación interactiva 'Coaching en liderazgo'
La metodología Coaching describe la travesía de cambio desde donde estamos actualmente hacia donde queremos ir, el seminario implementa esta metodología bajo el objetivo de desarrollar y optimizar las competencias del Líder.
Objetivo:
1. Optimizar las competencias gerenciales mediante aprendizajes vivenciales que le brinden conocimientos y herramientas para poner en práctica con su equipo de trabajo.
2. Desarrollar las herramientas intrapersonales para evidenciar la inteligencia emocional en los líderes actuales.
3. Darles a conocer la nueva tendencia de implementar la felicidad como objetivo principal para el desarrollo del talento y como parte de la autorrealización del Líder.
Temas:
- Capacidad de conducción del personal
- Teoría de Empowerment
- Convirtiéndome en entrenador de mi equipo y metodologías de aprendizaje.
- Herramientas tecnológicas aplicadas al desarrollo del talento.
- ¿Cómo transmitir mi visión estratégica?
- La inteligencia emocional del Líder.
- Autorrealización, el líder feliz.
Dirigido a: Directores, gerentes, subgerentes y todo aquel que por su responsabilidad jerárquica requiere desarrollar sus competencias de liderazgo.
Dictado por: Dra. Jacqueline Abadí - Psicóloga y Coach de la Firma JA Recursos.


